1.负责学校高层次人才规划，人才政策的制定工作；

2.负责校外高层次人才引进和校内高层次人才遴选聘任、校内外高层次人才日常管理服务以及高层次人才年度、中期及任期考核组织工作；

3.负责各类国家级、省部级以及校级人才项目的推荐、审核、申报、实施及管理工作；

4.负责学校人才工作领导小组会议筹备、会议记录以及会议纪要的起草、决议催办和落实工作；

5.完成相关上级部门和校领导交办的其他工作。