为进一步加强西部高校教师队伍建设，充分利用高校退休教师优势资源，调动高校优秀退休教师继续投身教育事业的积极性，推动西部高等教育振兴发展，根据《教育部办公厅关于做好2021-2022学年高校银龄教师支援西部计划有关实施工作的通知》（教师厅函〔2021〕18号）文件精神，现将有关事宜通知如下：

一、支援高校

 中国石油大学（北京）克拉玛依校区、塔里木大学、滇西应用技术大学、喀什大学、石河子大学、新疆政法学院、西昌学院、青海师范大学、河池学院。

 以上受援高校我校离退休教师均可报名。

二、应聘条件

 申请教师年龄一般在70（含）岁以下（身体情况较好者可适当放宽年龄要求），具有副高级以上职称，一线教学科研经验丰富；政治可靠、师德高尚、爱岗敬业、业务精良；身体健康、甘于奉献、不怕吃苦、作风扎实。

三、岗位职责

 1. 以课程教学、教学指导、课题研究、团队建设指导为主，短期授课、在线教育、微信辅导、同步课堂、学术讲座（报告）为辅，采取传、帮、带的方式，指导受援高校教师做好教学和科研工作，把先进教学方法和科研理念传授给受援高校教师。

 2. 长期银龄教师，支援服务时间原则上不少于1学年，每学年承担不少于64课时的教学工作，参与指导1项课题研究，通过传、帮、带方式指导青年教师，组织开展若干学术讲座、教研等活动。鼓励考核合格的长期银龄教师连续支援服务。

 3. 短期和远程银龄教师，按照“突出实效、形式多样、时间灵活”的原则，根据受援高校需求，认真做好支教、支研工作。

四、待遇保障

 1. 长期银龄教师税前补助标准为，副高级专业技术职务教师8万元/年、正高级专业技术职务教师10万元/年，按月发放。受援高校根据实际情况，适当提高补助标准。

 2. 短期银龄教师税前补助标准为，副高级专业技术职务教师6400元/月、正高级专业技术职务教师8000元/月。

    3. 通过远程教育、微信辅导、同步课堂、远程传帮带方式援教，课时费为100元/课时。受援高校根据实际情况，适当提高补助标准。

 4. 到校开展学术讲座、报告等的劳务费或咨询费参照受援高校相关标准执行。

 5. 受援高校提供岗前培训费、派出地往返交通差旅费、意外保险费、必要的商业医疗保险费、采暖费等保障性经费。支援高校提供派出前体检费、选派工作经费等。

 6. 银龄教师服务期间人事关系、现享受的退休待遇不变。长期银龄教师享受受援单位同类同级别人员的各项福利待遇，按受援地有关规定正常享受探亲和寒暑假。未休假的，按有关规定可由受援单位报销1名家属往返受援地的交通费。

 7. 受援高校为银龄教师创造良好的工作环境，提供必要的教学科研设备和生活条件，做好日常服务工作，落实相关待遇与保障措施。

 8. 支援高校关心关注银龄教师及其家属，全力解决他们工作和生活中的困难；负责提供远程授课设施设备，协助受援高校做好后勤保障工作。

 9. 银龄教师服务期间因病因伤发生医疗费用，按本人医疗关系和有关规定办理；援受双方可通过商业医疗保险、校内医疗互助基金等多种方式灵活提供补充支持。患有慢性疾病需定期开药的教师，支援高校为其提供必要的便利。服务期间生病或受伤的银龄教师，参照受援学校相关制度，给予探望慰问等待遇。急性病、意外伤害致病可在当地急诊就医，按规定报销诊疗费用。

 请符合资格、有意愿继续投身教育事业的优秀教工填写《高校银龄教师支援西部计划报名登记表》，并附相关证明材料，发送至教育部办公厅指定邮箱（邮件命名：银龄教师+姓名+专业）：jsglc@moe.edu.cn，或与jn体育 人事处或离退休工作处联系。

北语联系人及联系电话：

人事处：

吴振雷，82303506

离退休工作处：

王晓娟，82303188

jn体育

人事处

离退休工作处

2022年4月6日

附件1：关于做好2021—2022学年高校银龄教师支援西部计划有关实施工作的通知.doc

附件2：高校银龄教师支援西部计划报名登记表.docx